Gobierno neogranadino presentó nuevo proyecto de reforma laboral
La iniciativa consta de 92 artículos que pretenden enfrentar la informalidad en el trabajo
25/08/23.- Un nuevo proyecto de reforma laboral fue presentado este viernes 25 de agosto por la ministra de Trabajo de Colombia, Gloria Inés Ramírez, ante la Cámara de Representantes, cuyo fin es el de dar un enfoque novedoso en torno al acceso del trabajo, así como mejoras en la remuneración y erradicar la discriminación laboral.
Dicha iniciativa consta de 92 artículos, cuya fin es enfrentar la informalidad en el trabajo, la supresión de recargos nocturnos, disminución de labores dominicales y deslaborización del contrato de aprendizaje, además de respaldar a personas con discapacidad.
Ramírez destacó que dicha reforma estima propiciar medidas especiales para las nuevas formas de contrataciones, trabajo a distancia, agropecuario, deportistas profesionales y obreros migrantes que se incorporan a empleos verdes y azules.
Las #ReformasALaCalle llegan a Valledupar, Cesar.
— MinTrabajo (@MintrabajoCol) August 24, 2023
En esta jornada, trabajadores/as y la ministra del Trabajo, @GloriaRamirezRi, se reunirán con el propósito de dialogar sobre las reformas laboral y pensional.
🗓️25 de agosto
⌚️8:00 a.m. - 12:00 p.m. pic.twitter.com/85PTyDGEDt
En torno a las organizaciones sindicales, explicó que el nuevo modelo “prohíbe la celebración de acuerdos plurales o grupales, dirigidos a fijar las condiciones de trabajo y empleo, entre empleadores y sus asociaciones y trabajadores no sindicalizados, donde haya presencia de organizaciones sindicales en cualquier nivel”.
Por ejemplo, la huelga es un derecho y un medio de presión para promover y defender los intereses y los derechos de los trabajadores.
“El Estado garantizará el ejercicio efectivo del derecho fundamental a la huelga en todas sus modalidades y en favor de todos los trabajadores, estén sindicalizados o no. Podrán celebrarse huelgas parciales”, apuntó.
CIUDAD CCS
